百联物业党委紧紧围绕集团“三聚三先”党建工作主题，牢牢把握“六有六好”党建工作目标要求，充分发挥党委的政治核心作用与党支部的战斗堡垒作用，重点着力基本组织、基本队伍、基本制度“三基建设”工作，成功创建“百联荷叶”、“七色桥”党建品牌，以党建引领为抓手，深度融入企业文化、业务经营与改革攻坚中，有效推进企业有温度、有质量、有保障的全面发展。

2021年年底，公司党委“百联荷叶，情系万家”党建品牌荣获上海市物业管理行业第二批党建品牌。“百联荷叶”党建品牌，沿袭了百联作为上海百年商业传承者和上海商业改革转型排头兵的时代使命，凝聚着包括业主、客户在内的全体消费者，对百联品牌在商品、服务、体验、形象、模式等商贸流通全要素领域的全新体验和情感累积，“让消费者更喜爱我们”不仅为百联愿景，也是百联旗下以“荷叶文化”为魂的物业人，根植消费者、叶护客主花、香飘万千里、情系百姓家的诚信承诺和践行写照。

2022年7月1日，公司党委“七色桥”党建品牌经百联集团特色党建品牌评审会的选拔与评定，在百联集团庆祝中国共产党成立101周年纪念会上，被集团党委授予“百联集团特色党建品牌”荣誉证书。赤橙黄绿青蓝紫的“七色桥”党建标识寓意党的光辉如七彩阳光般普照大地，物业人的辛勤付出与默默坚守如绿叶底色般守护一方;“七色桥”党建名称融合“奉献坚韧、清香自远”的“荷叶”企业文化底蕴内涵，寓意“党建+百联荷叶”的创新模式在企业上下、内外架起的凝心、聚力、发展、文化之桥，在企业上下、内外形成的融合联动、共享共赢的生动局面。

值此中国共产党成立101周年之际，公司党委成功创建行业、集团党建品牌，是肯定，更是激励。“百联荷叶”与“七色桥”党建品牌将继续有机融合，相互辉映，在企业政治文明、物质文明、精神文明建设的新征程上蓄力、增能、显效。